Трудоустройство по ТК РФ Социальный пакет Основной отпуск - 28 кд Дополнительный отпуск - 35 кд за работу во ВУТ Доставка транспортом предприятия
Обязанности
2.2. Организует контроль за выявлением и регистрацией внутрибольничных инфекций. 2.3. Получает ежедневную информацию из всех функциональных подразделений стационара о случаях инфекционных заболеваний, нарушениях санитарно-эпидемического режима, результатах санитарно-бактериологических исследований, необычных реакций на введение иммунобиологических препаратов, расследует причины их возникновения и информирует руководство для принятия неотложных мер. 2.4. Совместно с заинтересованными специалистами разрабатывает и осуществляет комплекс противоэпидемических мероприятий при возникновении случаев инфекционных заболеваний, профилактические мероприятия в стационаре, обеспечивает противоэпидемический и санитарно-гигиенический режимы во всех подразделениях. Меры социальной поддержки для специалистов q Единовременная компенсационная выплата (ЕКВ) медицинским работникам прибывшим на работу в сельскую местность Псковской области (1 млн. рублей) q Социальная поддержка медицинских работников, включенных в перечень должностей дефицитных специальностей (1 млн. рублей) q Единовременная денежная выплата (ЕДВ) молодым специалистам при первом трудоустройстве в государственные медицинские организации Псковской области (300 тыс. рублей врачам поликлинических отделений, 150 тыс. рублей врачам неполиклинических отделений) q Социальной выплаты на приобретение жилья (льготная ипотека) для медицинских работников (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета (Компенсация до 30% стоимости жилья) q Компенсация коммерческого найма жилья медицинским работникам (до 18 тыс.р. в месяц - врачи) q Земельные участки в собственность. Предоставление медицинским работникам (врачам и среднему медицинскому персоналу) земельных участков в собственность для ИЖС q Служебные жилые помещения для врачей-специалистов Псковской области за счет средств областного бюджета q Приватизация служебного жилья (по истечении 7 лет работы в государственной медицинской организации Псковской области) q С типендии студентам и ординаторам целевого обучения в виде ежегодного материального обеспечения (ЕМО) в период обучения в медицинской образовательной организации по Договору о целевом обучении Ежемесячное пособие для компенсации оплаты за жилое помещение, отопление, электроэнергию. Эта мера социальной поддержки для медицинских работников, которые работают проживают на селе
Требования к кандидату *
Образование
Высшее
Опыт работы
Не требуется
Требования
1. Предоставление служебного жилья с возможностью приватизации по истечении 7 лет работы 2. Возможность компенсации коммерческого найма жилья до 11 т.р. 3. предоставление земельных участков для ИЖС 4. выплата подъемных 150 т.р. при первом трудоустройстве в гос.мед.учр. области 5. Участие в программе Земский доктор 6. Компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения (1344 р.) 7. Предоставление социальной выплаты на приобретение жилья (льготная ипотека) для врачей (до 30% стоимости жилья) за счет средств областного бюджета